Unternehmensphilosophie

Unsere Vision

Die Firma Vereg GesmbH wurde 1984 gegründet und hat sich über die Jahre mit viel Engagement auf den Vertrieb von Baumarkt Sortimenten spezialisiert. Wir führen das Leistungs- und Produktspektrum unserer Lieferanten in Kombination mit unserer POS-Erfahrung/-Betreuung und unserem Logistikpartner zu einem für unsere Kunden unverzichtbaren Erfolgsbaustein zusammen.

Wir wollen durch den Einsatz modernster Technologien, hoch spezialisierter Mitarbeiter und laufend optimierter Prozesse zu dem unverzichtbaren Bindeglied zwischen Industrie und Einzelhandel in Europa werden.

Unsere Mission

Unser Unternehmen ist zum einen die Schnittstelle zwischen Industrie, Handel und Logistik und zum anderen entwickeln wir die Vermarktung notwendiger Stories, POS- und Marketingmittel. Diese werden auf Tauglichkeit (SB gerecht) geprüft und den Kunden als gesamtheitliches Paket angeboten.

Wir liefern von kompletten Paletten bis zu Einzelkommissionen zuverlässig, schnell, preisgünstig und zu den vereinbarten Terminen. Zusätzlich bieten wir das gesamte notwendige Umfeld von der Fakturierung bis zur Reklamationsbearbeitung und POS Betreuung.

Unsere Qualitätspolitik

Der Qualität unserer Produkte und Dienstleistung kommt eine entscheidende Bedeutung zu. Zu diesem Zweck müssen alle Abläufe festgehalten und Qualitätsziele definiert sein.

Um diese Anforderungen zu unterstützen, wurde ein Qualitätsmanagementsystem nach ÖNORM EN ISO 9001 eingeführt. Die Geschäftsführung überprüft im Zuge der laufend stattfindenden Management-Reviews die Wirksamkeit des QM-Systems.

Das QM-System beinhaltet die Verfolgung folgender, von der Geschäftsführung vorgegebener, Qualitätsziele:

  • Jedes Produkt erfüllt die in dem jeweiligen Vertriebsland gültigen gesetzlichen Norm- und Qualitätsvorschriften.
  • Jedes Produkt, das in einer kundeneigenen Eigenmarkenverpackung vermarktet werden soll, erfüllt neben den gültigen gesetzlichen Norm- und Qualitätsvorschriften die Vorgaben des Markeninhabers.
  • Zeitliche Abläufe sind mit allen Beteiligten so festgehalten und geregelt, dass die Einhaltung der gemeinsam mit den Kunden fixierten Zeitleiste gewährleistet ist.
  • Mengenabsprachen mit Kunden und Lieferanten sind so getroffen, dass die Bedarfe unserer Kunden entsprechend der Vereinbarungen gedeckt werden können, ohne dabei die Wirtschaftlichkeit unseres Unternehmens über den intern vereinbarten Rahmen hinaus zu belasten.

Jeder Mitarbeiter ist verpflichtet, seinen persönlichen Beitrag zur Umsetzung dieser Qualitätspolitik zu leisten und sämtliche Aktivitäten, die einer effizienten Qualitätssicherung dienen, nach besten Kräften zu unterstützen.

Unsere Stakeholder- / Interessenspartner-Grundsätze

Um den hohen Anforderungen an Qualität und Zuverlässigkeit gerecht zu werden ist der Umgang mit den mitwirkenden Interessenspartnern ein sehr wichtiges Kriterium für unser Unternehmen. Dieser muss kontinuierlich hinterfragt und einer laufenden selbstkritischen Betrachtung unterzogen werden.

Die Bedürfnisse unserer Kunden stehen im Mittelpunkt unserer Aktivitäten. Wir wollen für unsere Kunden langfristig der beste Partner in unseren Geschäftsbereichen sein.

Wir streben mit unseren Lieferanten eine dauerhafte, partnerschaftliche und für beide Seiten gewinnbringende Geschäftsbeziehung an. Wir sehen die Lieferanten als kompetente Partner an, mit deren Hilfe wir gemeinsam eine für den Kunden zufriedenstellende Lösung erarbeiten.

Vordringliches Ziel unseres Eigentümers ist das Erwirtschaften der geplanten Erlöse zur Sicherstellung der Finanzierung unserer Lieferanten und Kunden.

Qualifizierte und leistungsorientierte Mitarbeiter sind die wertvollste Ressource unseres Unternehmens. Unsere Mitarbeiter denken und handeln unternehmerisch, initiativ und eigenverantwortlich, um die Unternehmenserfolge zu sichern. Die Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter sind Grundvoraussetzung zur Erreichung der Unternehmensziele. Offene und konstruktive Kommunikation unterstützt uns bei der Erreichung einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit.

Unsere Werte & Unternehmenskultur

Wir handeln stets unter Beachtung aller geltenden Gesetze und behördlichen Auflagen. Unsere Beziehungen zu den Geschäftspartnern sind auf beiderseits nachhaltigen Nutzen ausgelegt.
Wir diskriminieren keine Menschen, unabhängig von ihrer Herkunft und Hautfarbe, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung.
Unser Tun wird von Freundlichkeit, Ehrlichkeit und Aufrichtigkeit verbunden mit der zu erwartenden Verbindlichkeit getragen.

VEREG Grundsatzerklärung